众老员工之中破格提拔成为摸鱼网咖和rof装机现在的负责人。 林晚：“解读大成功，散会！” 李雅达：“且慢！！” 马騳骉：“？” 胡显斌：“李姐你不是在国外？” 林晚：“咦，雅达你那边现在几点？” 李雅达：“几点不重要，我半夜口渴起来喝水刚好看到你们的讨论。我还有要补充的！” “我觉得‘基石’这个词还有一层含义。” “之前马一群只分析了后半句，但是前半句的‘金山有缺、不损其高’他没分析。” “在我的理解中，为什么金山有缺不损其高？恰恰是因为金山根基深厚，所以一点点缺损也不会让它轰然倒塌。” “而这个奖项又被称为‘基石奖’，这也是在暗示我们要夯实基础。” “‘金山有缺’在‘钱海无涯’之前，这说明夯实基础是前提，只有夯实了基础，再去烧钱扩大市场，根基才牢固。” 马騳骉：“有道理！哎我怎么没想到呢？惭愧惭愧。” 李雅达：“不不不，我也是看到你对后半句的分析才想到这一点的。还是你们文科生比较厉害。” 郝云：“嗯，你们说的都太有道理了！” “我觉得这五点，可以作为‘基石精神’，加入到腾达精神之中，作为腾达精神的其中一个方面。” “这也给我们人力资源部以后的工作提供了明确的指导意义！” 很快，聊天群就被各种666给刷屏了。 负责人们翻着聊天记录，越看越觉得有道理。 裴总真是一位哲人啊，简单的十六个字，竟然能够隐藏这么多的哲理？ 这得是古代大贤才能有的水平吧？ ------------ 第470章 立即休克！（为盟主彩云之南85加更） 3月28日，周一。 上周末，据说似乎李总等人在惊悸旅舍附近的项目方案已经敲定了，近期就要考察并正式开工。 当然，他们改造这些旅店、餐厅之类的也不是从零开始盖房子，都是用老工业区那边原本的建筑进行改造，在加班赶工的情况下，应该能跟惊悸旅舍同步完工，就算个别的项目晚一些，也不会晚太久。 只要钱到位，我国的施工速度一向令人满意。 裴谦对于方案竟然出得这么快感到微微有些诧异，不过仍旧保持着情绪稳定。 哎，拦不住，顺其自然吧。 今天是周一，裴谦本来打算直奔飞黄工作室，向他们宣布“休克计划”的，但是人力资源部的郝云说有事情要汇报，所以裴谦中午吃完饭之后，还是先来到总部。 裴谦稍微有点纳闷，因为人力资源部最近应该没什么活干才对。 莫不是郝云闲的没事干，无中生有地强行给自己加戏？ 如果真是那样，似乎是一个非常不好的征兆，裴谦得考虑着换一个人力资源部的负责人了。 郝云敲门而入。 “裴总，这次主要是汇报一下各部门提交的薪资调整方案。” 裴谦更加困惑了：“薪资调整方案？” 这是何意？ 腾达的待遇还不够好吗？ ｍ.bＺTＤＳW.cＯＭ